お仕事詳細jobs

RC造マンションの設計経験、一級建築士資格、マネジメント経験をお持ちの方へ。

GLC株式会社の設計部門トップとして、
自社ブランド賃貸マンション「LIBTH」とホテル等の
新規事業の設計を統括するポジションです。

現場実務・技術指導はリーダー層が担当。
あなたには経営層と連携して、設計部門の戦略や組織づくり、
人材の評価・配置・育成体制の構築に注力していただきます。

●年収1097万～1542万円
●年間休日125日
●福岡本社勤務／転勤なし

仕事内容
設計部門全体のパフォーマンス向上に向け、以下の業務をお任せします。

・設計部門の事業戦略・組織戦略の立案
・人員配置、メンバーの評価、育成体制の構築
・経営層および仕入れ・施工・管理等の関係部門との連携・調整
・外部パートナー、デベロッパー等との交渉・折衝
・重要プロジェクトにおける企画・デザイン・コスト等の最終判断

現場のクオリティチェックや技術指導、
設計実務は既存のリーダー層が担います。

この仕事の魅力
・経営層と直接連携し、部署戦略やLIBTHブランドの拡大に関われます。
・ホテル等の新規事業におけるデザイン戦略を主導する役割です。
・リーダー層との役割分担により、組織戦略や人員配置・評価・育成に注力できます。

この会社・職場について
GLC株式会社は、福岡に本社を置き、
自社ブランドの賃貸マンション「LIBTH（リブス）」を展開する不動産会社です。
東証上場のGLC GROUP株式会社のグループ企業として、
マンションの企画・開発から賃貸管理まで、住まいに関わる事業を手がけています。

今回募集する建築設計部長には、
自社ブランドの設計統括と設計部門の組織運営をお任せします。
関係部門と連携して個別案件の判断を行うとともに、
人材育成や業務体制の整備を通じて、
部門全体の力を高める仕組みづくりを担っていただきます。

福岡本社を拠点に、これまで培ってきた設計経験とマネジメント経験を活かし、
ブランドと組織の成長を支えていただけませんか。

【キャリアアドバイザーより】
その経験がどう評価されるか、まずは相談してみませんか。
「これまでの設計・マネジメント経験を活かしたい」
「仕事内容や裁量、待遇を詳しく知ってから応募を考えたい」
そんな思いを、専任コンサルタントにお聞かせください。

ご経験や希望条件を丁寧に伺い、
今回の求人が、これから目指す働き方やキャリアに合っているかを
一緒に考えます。求人票だけでは分かりにくい点も、
企業への確認を通じて、応募を判断できるようお手伝いします。

応募書類の添削や面接対策では、建築業界で培った専門性や、
組織を率いてきた実績が企業に伝わるようサポート。
日程調整から、ご自身では切り出しにくい給与・待遇の条件交渉まで対応します。

応募を決めていなくても、ご相談いただけます。
まずは、転職で大切にしたいことや、気になっていることからお聞かせください。

〈必須条件〉
・RC造マンションの設計経験
・一級建築士資格
・マネジメント経験

〈歓迎条件〉
・3DCADまたはBIMの使用経験

〈求める経験・行動〉
・担当する職域の課題を整理し、自ら解決策を考えて実行してきた方
・現場や取引業者と条件・課題を調整し、業務を進めてきた方